お仕事情報を掲載しています。
案件番号 |
H25080046 |
業務内容 |
書類(納入済通知書)の ▪仕分け ▪機器読み込み・チェック ▪データ入力等 ▪電話の取次ぎあり |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
神戸市中央区 JR元町駅より徒歩7分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月~金 勤務時間: 【基本】9:00~17:30(休憩60分)実働7:30 【繁忙期】8:30~17:00(休憩60分)実働7:30 ※4~6月(繁忙期):週2、3日続くことがあります。 繁忙期以外:慣れてきたら毎週1日程度入ることになります。 【ごく稀に】10:30~19:00(休憩60分)実働7:30 ※年2,3日程度 ※シフトは前月に決まります。 時間外労働:平均10時間/月 |
休日 |
【完全週休2日制】土日祝、年末年始12/31~1/3 (年間120日) 企業カレンダによる |
契約期間 |
長期 勤務開始日:即日(勤務開始日は調整可能) |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,250円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) ※当社規定あり |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 *必要な資格:基本的なPC操作ができる方(決まったフォーマットへの入力・修正レベル) |
備考 |
案件番号 |
H25070043-3 |
業務内容 |
【融資事務】 ○契約書類等を専用システムへ入力 ※操作方法など説明がありますので安心してください! ○契約内容チェック等 入力した契約内容の確認・修正作業 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
明石市 JR明石駅・山陽電鉄明石駅より徒歩6分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月~金 9:00 ~ 17:00 休憩 1時間( 実働 7時間 ) ※残業はありません。 |
休日 |
【完全週休2日制】土日祝休み 年末年始休み(12/31~1/3) |
契約期間 |
長期 勤務開始日:即日 (勤務開始日は調整可能) |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,350円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) ※当社規定あり |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴・資格:不問 |
備考 |
案件番号 |
H25070040 |
業務内容 |
インターネットなどの通信サービスを一般家庭に向けてご案内及びご提案いただきます。 ・担当エリアの集合住宅、戸建て、又は商業施設への訪問 ・タブレットを利用して通信サービスのご案内やご家庭に状況に合わせたご提案 ・担当エリアへは社用車で訪問(車の運転不要) ※毎月実績によりインセンティブの支給があります! |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
神戸市長田区 山陽電鉄 西代駅より徒歩1分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
9:30~17:45 休憩1時間 (実働:7時間15分) 時間外勤務:あり(平均20時間/月) |
休日 |
【完全週休2日制】火・水、その他:月一回程度 12/29~1/3休み (年間休日:123日) 会社カレンダーによる |
契約期間 |
9/1~または9/16~長期 |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,550円 月給/例)時給1,550円×1日7.25時間×20日勤務 224,750円+インセンティブ!! ※インセンティブ※ 例)目標達成率:100%で64,000円~121,250円/80%で17,000~31,250円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) ※当社規定あり |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
喫煙室有 |
応募資格 |
学歴・資格:不問 ※未経験でも先輩社員による研修やチームのフォローもあり、 チャレンジしやすい職場です! |
備考 |
案件番号 |
H25060033 |
業務内容 |
<データ入力業務> ・名刺の画像を見ながら各項目の入力とチェック、誤りがあれば修正をする ・会社情報に地図情報やニュースの紐づけ ※終了はメールで成果を報告 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
大阪市淀川区 地下鉄御堂筋線新大阪/徒歩3分 JR新大阪駅/徒歩8分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
下記3パータンによるシフト勤務から選択できます。 ◆パターン1◆下記(1)、(2)、(3)の月毎のシフト勤務 (1)7:00 ~ 15:30 (2)9:00 ~ 17:30 (3)12:30 ~ 21:00 ◆パターン2◆下記(2)、(3)の月毎のシフト勤務 (2)9:00 ~ 17:30 (3)12:30 ~ 21:00 ◆パターン3◆下記(3)のみの勤務 (3)12:30 ~ 21:00 ※着任初月のみ、(2)9:00 ~ 17:30の勤務でお願いします。 ※いずれも休憩:45分 (実働:7時間45分) |
休日 |
【完全週休2日制】土・日・祝 その他:年末年始 |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,400円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
・勤務時間記載のシフト対応が可能な方 ・マナビジョン(タイピング練習)下記検定が5分75点以上の方 https://manabi-gakushu.benesse.ne.jp/gakushu/typing/nihongonyuryoku.html <こんな経験があれば尚よし> ・個人情報の入力経験がある方。 |
備考 |
案件番号 |
H25050016 |
業務内容 |
・銀行窓口業務(預金関連業務、各種変更手続き等) ・来店客対応 ・電話対応 ・後方事務 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
大阪府下11店舗あり(例:梅田支店、生野支店、八尾支店等) |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
08:40~17:10 休憩60分 実働7時間30分 (勤務時間相談可能) |
休日 |
土・日・祝 年末年始12/31~1/3 |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 勤務開始日:即日 |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,400円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
金融機関の窓口経験のある方 9:00~16:00等相談可能。朝はできるだけ早い勤務開始希望。 |
備考 |
案件番号 |
H25050020 |
業務内容 |
・社内PCおよびネットワーク関連の設定 ・管理、保守、障害対応(ネットワーク、PC、サーバー) ・Excelプログラム作成(VBA含む) ・Accessプログラム作成(VBA、SQL含む) ・Accessを使用したデータベースからのデータ抽出 ・ネットワークセキュリティ関連作業 ・その他付随する関連業務(問合せ対応等) |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
神戸市中央区 元町より徒歩6分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月~金 8:30 ~ 17:30 休憩 1:00 ( 実働 8:00 ) 時間外勤務:有 交代勤務:無 休日労働:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:年末年始(12/31~1/3) |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 勤務開始日:2025/7~ |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 2,200円 経験により考慮 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
必要な経験: ・Excel、Word、accessが使える方 ・PC・NW・サーバー関連の知識がある方 |
備考 |
案件番号 |
H25040012 |
業務内容 |
コールセンター業務 ・宅配ロッカー利用者からの受電対応(1日:50件~60件/人) 利用方法の問い合わせ/登録削除方法/カードキー等の紛失時の再発行/緊急時の本人確認を含む対応/アラーム発報時の対応(メンテナンス会社への連携) ・専用システムを用いて応答履歴の入力、遠隔操作対応 ・同センタ内スタッフ間での情報共有 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
大阪市中央区 堺筋本町より徒歩1分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月次シフトによる ①9:00~18:00 ②10:00~19:00 ③11:00~20:00 ④12:00~21:00 (いずれも休憩60分、実働8時間) ①~④のシフトを組み合わせて週5日勤務となります。 |
休日 |
シフトによる勤務日以外 |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) (初回のみ2ヶ月間の契約、以後3ヶ月更新で継続) |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,500円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
喫煙室有(喫煙室は電子タバコのみ可 ) |
応募資格 |
学歴:不問 必要な経験:PCキーボード入力(タッチタイピングができれば尚よし)※Excel、Wordの利用は無し 必要な資格:なし |
備考 |
案件番号 |
H25030058 |
業務内容 |
システムの運用管理作業 ・運用スケジュールに基づきシステム運営(作業手順書準備)、お客様へ定期報告 等 ・付帯作業(出力帳票の裁断・仕分け・外部への発送業務 等) ・金融機関の基幹システムの定形オペレーション作業 ・トラブル発生時における緊急オペレーション対応および、連絡・報告に関する付帯作業 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
神戸市北区藤原台北町 神戸電鉄:岡場駅より徒歩10分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
シフト制:土日祝を含む10日間で1サイクル 夜勤あり。残業は月5時間程度と少なめです。 1勤:08:40 ~ 17:10 休憩 01:00 ( 実働 07:30 ) 2勤:16:00 ~ 翌9:00 休憩 02:00 ( 実働 15:00 ) 10日間で1サイクル(1勤→2勤→明け→休→1勤→2勤→明け→休→休→1勤)の勤務です。 |
休日 |
その他:土日祝と同数の休日を割り当て、前月末までに通知 |
契約期間 |
長期 勤務開始日:2025/10~ |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,700円~2,000円 経験により考慮 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
喫煙室有 |
応募資格 |
学歴:学歴不問 必要な経験:業種未経験の方も歓迎 ・PCの基本操作が可能な方 ・夜勤経験者、歓迎 必要な資格:特になし ※入社後、2ヵ月程度の研修があるので安心です!! |
備考 |
案件番号 |
H25060028 |
業務内容 |
店舗での窓口業務、後方事務 ・各種入出金、振り込み、納付受付、事務処理 ・後方での専用端末入力、事務処理 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
明石市 魚住駅より徒歩5分 |
就業場所の変更の範囲 |
魚住支店/しかた支店2店舗のうち希望店舗相談の上決定 |
就業時間 |
8:30 ~ 17:30 休憩60分(実働7時間30分) ※残業は月 時間程度 ほぼなし |
休日 |
完全週休2日制(土・日・祝休み)、年末年始12/31~1/3、GW・夏季は暦通り |
契約期間 |
勤務開始日:即日 |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,350円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
金融機関の窓口で働いてみたい方。 ※金融、証券外務員、生損保会社での勤務経験がある方、歓迎! ブランクがあっても大丈夫!先輩が丁寧に指導します。 しばらく仕事を離れていた方、子育てが一段落して仕事を再開したい方、家庭と両立しやすい地元勤務であなたの経験をぜひ活かしてください! |
備考 |
<下記2店舗より通勤しやすい希望の店舗をお聞かせください> 魚住支店/しかた支店 マイカー通勤可(敷地内無料駐車場使用可 |
案件番号 |
H23080007 |
業務内容 |
【信用金庫の窓口業務】 ○預金関連業務 ○各種変更手続き ○来客応対 ○電話応対 ○後方事務 ○PR活動 ☆社内勉強会などもあります。 勤務地については神戸市~明石市に複数店舗がありますので、通勤等を考慮した上で他店舗への調整も可能となっています。お気軽にご相談ください。 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
加古川~神戸市東灘区 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
08:30 ~ 17:00 (休憩60分) 実働7時間30分 上記の勤務時間が難しいようであればご相談ください。 |
休日 |
土日祝 完全週休2日 年末年始(12/31~1/3) |
契約期間 |
長期 ※勤務開始日はご相談に応じます。 |
契約更新の基準 |
更新回数の上限なし |
賃金 |
時給 1,300円~ |
交通費 |
交通費全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
原則屋内禁煙 |
応募資格 |
○金融機関の窓口業務のご経験のある方。多少のブランクがある方でもOKです。 |
備考 |
案件番号 |
H25080045 |
業務内容 |
求人会社:株式会社プライメックスキャピタル ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる紹介予定派遣になります。 【業務内容】 クレジット業務(割賦販売業務)の審査手続き等 (1)書類内容のチェック (2)電話での問合せ(双方向) (3)システム入力 (4)契約後の管理(代金請求、引落し確認) |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
大阪市中央区 地下鉄 御堂筋線 心斎橋駅より徒歩5分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
【就業日】年末年始以外、土日祝も就業対象(平日、土日祝に限らず、シフト制) ※シフトは前月の上旬までに決定します。 【勤務時間】下記4パターンの完全シフト制 (1)9:00~18:00 (2)10:00~19:00 (3)11:00~20:00 (4)12:00~21:00 ※いずれも休憩 1時間( 実働 8時間 ) 【時間外労働】有 3時間~5時間/月 |
休日 |
年末年始:12/29~1/3(年により微調整あり) (年間125日) |
契約期間 |
3ヵ月の派遣期間後、無期契約(条件変更なし) |
契約更新の基準 |
契約更新:無(派遣就業後、正社員雇用の為) |
賃金 |
時給 1,550円 |
交通費 |
派遣期間中の交通費は月額50,000円迄の実費支給 |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 あれば尚よし経験:電話対応を含む定型事務作業 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員(3ヵ月の派遣期間後、正社員として登用) 給与:月給 270,000円(基本給:220,000+シフト勤務手当:50,000円) 賞与:年1回(基本給×1.1ヵ月/年) 通勤手当:全額支給(上限:150,000円/月) 有給休暇:初年度付与日数10日 育児休暇・介護休暇あり 社会保険完備:健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 服装:オフィスカジュアル マイカー通勤:不可 |
案件番号 |
SYO25070035 |
業務内容 |
求人会社:株式会社ピカソ美化学研究所 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる職業紹介になります。 <業務内容> ・取引データの入力や仕訳、伝票作成、従業員の経費精算処理 ・仕入れ、経費の支払業務、銀行取引の管理 ・固定資産の管理 ・税務調査、外部監査の対応(法人税・消費税の申告) ・その他管理本部全体業務 |
業務内容の変更の範囲 |
会社の定める業務 |
就業場所 |
大阪市淀川区 JR新大阪駅より徒歩10分 |
就業場所の変更の範囲 |
会社の定める事業所 |
就業時間 |
就業日:月~金 ※年7回程度の土曜日出勤があります。 8:45 ~ 17:30 休憩:45分 ( 実働:8時間) 時間外勤務:あり(30~40時間/月) ※月30~40時間程度の残業がありますが、体制強化で採用の為、業務習得次第、月20時間程度になる予定です。 |
休日 |
【週休2日制】土日祝 ※年7回程度の土曜日出勤があります。 年末年始(7~8日)、夏季休暇(4~5日) 年間休日 120日 |
契約期間 |
無期契約 (試用期間4ヶ月の後、正社員として直接雇用) |
契約更新の基準 |
契約更新:なし(正社員雇用のため) |
賃金 |
月給230,000~300,000円 経験により考慮 |
交通費 |
交通費:上限/月額 50,000 円 |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:高等専門学校、専修・各種学校、短期大学、大学、大学院卒以上 経験:経理実務経験をお持ちの方(目安3年以上) 歓迎資格:簿記有資格者 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 ・雇用形態:正社員 ・賞与:年2回(3~5か月/年)7.12 月 ※業績により決算賞与有ります。 ・昇給:有(年に1回/1月) ・家族手当(配偶者6,000円、子4,000円/人) ・住宅手当(20,000円/月) ・役付手当 ・組織管理手当 ・時間外手当 ・未来資産形成手当(13,000~/月 ※入社3ヶ月後より支給) ・退職金共済(入社後半年後加入) ・確定拠出年金制度(入社時加入) ・育児休暇・介護休暇あり ・永年勤続表彰、結婚祝金、出産祝金、慶弔見舞金 ・育児短時間勤務制度(小学校卒業まで) ・化粧品モニタリング制度 |
案件番号 |
H25060027 |
業務内容 |
求人会社:湊建設工業株式会社 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる紹介予定派遣になります。 【現場施工管理者業務】 安全・品質・工程・原価の管理を基本とし、現場管理全般を行います。 ・新築工事 ・改修工事 ・耐震補強工事 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
神戸市長田区 JR新長田駅より徒歩10分 |
就業場所の変更の範囲 |
主に兵庫県内作業所(場合により大阪府もあり) |
就業時間 |
月~金、第1・3土 8:00 ~ 17:00( 実働 7:30 ) 休憩 1:00、午前・午後15分ずつ休憩あり 時間外勤務:あり 休日労働:あり |
休日 |
日祝、第2・4・5土曜日 年間109日(計画年休5日含む) 年末年始6日(12/29~1/3)、夏季休暇3日(8/13~8/15) |
契約期間 |
無期雇用 (6ヶ月間の派遣期間を経て正社員として直接雇用) |
契約更新の基準 |
契約更新:なし(正社員雇用のため) |
賃金 |
1,400円~1,450円 経験により考慮 |
交通費 |
派遣期間中の交通費:実費支給(1ヶ月の定期券代/上限50,000円) ※当社規定あり |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:高卒以上 必要な経験:未経験歓迎(建設業界で現場管理及び積算の経験があれば尚可) ≪歓迎!!≫ ※入社時に資格なしでもOK!(※入社後、下記資格取得を目指していただける方。) 資 格:1級・2級建築士 1級・2級建築施工管理技士 1級・2級土木施工管理技士 1級・2級建築業計理士 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 ・雇用形態:正社員 ・給与:月給:215,000円~、年収:300万円~(賞与2ケ月・ 資格手当含む) ・交通費:公共交通機関での実費支給(上限:月額 150,000 円まで) ・有給休暇:初年度付与日数10日(※就業後6ヶ月経過及び80%の出勤があった場合に限る) ・車通勤可(※現場の状況により就業後2年以上経過し、会社が必要かつ運転適性があると認めた者に限る) ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・賞与:年2回(2か月/年) ・昇給あり ・各種手当あり(家族手当、資格手当) ・慶弔休暇・産休あり ・持株会 ・社員研修旅行 ・健康診断(インフルエンザ予防接種あり) ・退職金あり(勤続2年以上) ・定年60歳 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 |
案件番号 |
SYO25070037 |
業務内容 |
農水産物の輸出入及び国内販売を行う専門商社での総務業務です。 管理部 財務システムグループにて、財務とシステムを中心に総務部全般に 関わっていただきます。 基本的なITスキルのある人材を募集します。 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
神戸市兵庫区島上町 神戸市営地下鉄/中央市場前 徒歩5分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月~金 8:50 ~ 17:00 休憩 1:00 ( 実働 7:10 ) 時間外勤務:あり (10時間程度/月) 休日労働:なし 交代勤務:なし |
休日 |
【完全週休二日制】土・日・祝 その他:夏季休暇、年末年始休暇、年間休日122日 (企業カレンダによる) ※有給休暇(初年度付与日数12日)、育児/介護休業制度・慶弔休暇あり |
契約期間 |
無期契約 試用期間6ヶ月(条件変更なし) |
契約更新の基準 |
契約更新:なし(正社員雇用のため) |
賃金 |
月給 235,000円~352,000円 経験により考慮 (モデル年収/新卒:月給235,000円×17ヵ月=3,995,000円) |
交通費 |
全額支給(上限:100,000円まで) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 *必要な経験:基本的なITスキル エクセル・ワードなどのPC基本操作 (プログラミング経験があれば尚よし) *必要な資格:第一種運転免許普通自動車(稀に会合の送迎などがあるため) |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 賞 与:年2回/6、12月(基本給× 5ヵ月/年) ※プラス前年実績:期末賞与2ヵ月 各種手当:家族手当/子を扶養する社員に対して子1人当り5,000円(上限10,000円) 住宅手当/世帯主で扶養家族有22,000円、世帯主で扶養家族なし10,000円 その他7,000円 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 昇 給:あり(年1回/6月) 福利厚生: 財形制度、保養施設(淡路島五色浜)会員制リゾート施設会員権保有、 人間ドック補助、慶弔見舞金制度、自己啓発補助、資格取得報奨制度 育児短時間勤務制度 控 除:親睦会費1,000円/月 退 職 金 :あり ※勤続年数1年から対象 定 年:60歳 再雇用(65歳まで) そ の 他 :休憩室・ロッカーあり 車通勤 :不可 |
案件番号 |
H25040004 |
業務内容 |
<銀行営業店内で融資に関する業務> ・各種照会業務、データ入力、申請資料の準備 ・稟議書作成補助・契約書類の準備・書類の整理やファイリング ・電話や来客対応 |
業務内容の変更の範囲 |
本人の希望がなければ同業務 |
就業場所 |
兵庫県内 本店:三宮より徒歩7分 ※配属店舗により、最寄り駅は変わります |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月曜日 ~ 金曜日 9:00 ~ 17:00 休憩1時間 ( 実働 7時間 ) 時間外勤務:月5時間程度 休日労働:無 交代勤務:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:年末年始12/31~1/3 |
契約期間 |
勤務開始日:即日 |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,460円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:高卒以上 必要な経験:社会人経験が3年以上ある方。 必要な資格:特になし |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:有期雇用パート 入社時期:派遣期間3~6カ月後 給 与:月給 204,400円~(経験により考慮) 通勤手当:社内規定により上限あり 諸 手 当:なし その他:1週間連続休暇 |
案件番号 |
H25070034 |
業務内容 |
求人会社:旭ケミカルス株式会社 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる紹介予定派遣になります。 ルート営業(各種工業用部品の受注手配から納品まで) 工業用部品の受注手配から納品までを担う、固定得意先へのルート営業がメインです。 (担当先社数は約30社) ・お取引先からの受注に応じて商品を手配 ・商品が届いたらお客様先へ納品 ・新製品のご案内 *社用車を使っての営業です |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
大阪市西区 肥後橋より徒歩10分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月曜日~金曜日 8:45 ~ 17:15 休憩 1時間 ( 実働 7時間30分 ) 時間外勤務:有 月平均15時間 休日労働:無 交代勤務:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:年末年始12/29~1/3、GW休暇、夏期休暇 年間休日126日 |
契約期間 |
最長6ヵ月の派遣期間の後、無期契約 |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給1,600円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 必要な経験:不問 必要な資格:【必須】普通自動車免許(AT限定可) |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 契約更新:無最長6か月の派遣期間の後、労使合意のもと直接雇用(正社員)となる。 給 与:月額250,000円(基本給225,000円 営業手当20,000円 食事手当5,000円 ) ※営業手当(時間外労働の有無にもかかわらず、10時間分の時間外手当として 20,000円を支給する。)10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する。 経験により優遇。 賞 与:年 2 回 (2か月/年) 通勤手当:全額支給(上限:月額 50,000 円) 各種手当:住宅手当 ( 条件有:持ち家or賃貸住宅 5000円~20000円 ) 有給休暇:初年度付与日数 10日 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 昇 給:有 退 職 金 :有 ※勤続 3年以上 車通勤 :不可 |
案件番号 |
H25040002-2 |
業務内容 |
求人会社:旭ケミカルス株式会社 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる紹介予定派遣になります。 ルート営業(各種工業用部品の受注手配から納品まで) 工業用部品の受注手配から納品までを担う、固定得意先へのルート営業がメインです。 (担当先社数は約30社) ・お取引先からの受注に応じて商品を手配 ・商品が届いたらお客様先へ納品 ・新製品のご案内 *社用車を使っての営業です |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
加古川市加古川町 加古川よりバス10分 マイカー通勤可能(加古川バイパス加古川ランプより7分) |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月曜日~金曜日 8:45 ~ 17:15 休憩 1時間 ( 実働 7時間30分 ) 時間外勤務:有 月平均15時間 休日労働:無 交代勤務:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:年末年始12/29~1/3、GW休暇、夏期休暇 年間休日126日 |
契約期間 |
最長6ヵ月の派遣期間の後、無期契約 |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給1,600円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給)、マイカー通勤の場合、当社規程による |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 必要な経験:不問 必要な資格:【必須】普通自動車免許(AT限定可) |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 契約更新:無最長6か月の派遣期間の後、労使合意のもと直接雇用(正社員)となる。 給 与:月額250,000円(基本給225,000円 営業手当20,000円 食事手当5,000円 ) ※営業手当(時間外労働の有無にもかかわらず、10時間分の時間外手当として 20,000円を支給する。)10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する。 経験により優遇。 賞 与:年 2 回 (2か月/年) 通勤手当:全額支給(上限:月額 50,000 円) マイカー通勤の場合、片道の通勤距離に応じた非課税限度額を支給 (例:片道2km以上10km未満…7,100円) 各種手当:住宅手当 ( 条件有:持ち家or賃貸住宅 5000円~20000円 ) 有給休暇:初年度付与日数 10日 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 昇 給:有 退 職 金 :有 ※勤続 3年以上 |
案件番号 |
SYO25050019 |
業務内容 |
求人会社:早水電機工業株式会社 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる職業紹介になります。 ・官公庁、民間企業の電気設備工事 ・導光板・イルミネーションの電気工事 ・工事関係の計装関係電機工事 ・工場関係の計装関係電気工事 施工例:三ノ宮駅、ハービス大阪、長崎ハウステンボスなど |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
神戸市長田区 JR鷹取駅 徒歩5分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
8:30 ~ 17:30( 実働 8:00 ) 休憩 1:00 時間外勤務:有 休日労働:有 |
休日 |
休み:土・日・祝 年間123日(計画年休5日含む)、年末年始6日(12/29~1/3)、GW 有給休暇:初年度付与日数10日 |
契約期間 |
長期(勤務開始日は調整可能) 試用期間:6ヶ月(試用期間中は正式採用時と条件が異なります。 固定残業代(外勤手当)なし。残業手当別途支給) |
契約更新の基準 |
契約更新:無(正社員雇用のため) |
賃金 |
給与:月給233,320円~370,550円 固定残業代:44,040円~69,900円 月給233,320円(基本給189,280円 固定残業代44,040円) 固定残業代に関する特記事項:時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として支給します。30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。経験により優遇。 |
交通費 |
通勤交通費全額支給(上限:月額 30,000 円) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:高卒以上(電気科卒であれば尚可) 必要な経験:電気工事関係経験3年以上、Excel、Word基本操作 あれば尚可:1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、第一種電気工事士 必要な資格:普通自動車免許(AT限定不可) |
備考 |
・忌引き休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ・賞与:年3回(5.2か月/年)2024年実績 ・昇給あり ・家族手当あり/扶養義務がある者に限る (配偶者手当:20,000円、子供手当:10,000円) ・財形貯蓄 ・リゾート保養施設会員 ・退職金あり ・定年60歳、再雇用65歳まで ※車通勤:不可 |
案件番号 |
SYO25060029 |
業務内容 |
求人会社:西尾レントオール株式会社 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる職業紹介になります。 ◆注文受付(電話対応メイン)、商品手配、商品提案、予約管理 ◆担当営業との連携 ◆整備士への商品メンテナンス指示 ◆敷地内重機移動 ※受付は既存顧客、新規の場合は営業へ継ぎます。 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
伊丹市北本町 JR伊丹駅 徒歩11分 |
就業場所の変更の範囲 |
兵庫営業部内での異動可能性あり |
就業時間 |
8:45~17:30 休憩:1時間 (実働:7時間45分) 時間外勤務:あり ※残業30時間程度/月(10月~3月が繁忙期) 休日労働:あり |
休日 |
土日祝 (年間休日122日) 有給休暇:10~20日(入社半年経過後の付与日数になります) 夏期休暇、年末年始休暇 |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 試用期間3ヶ月(試用期間中は正式採用時と同条件となります) |
契約更新の基準 |
契約更新:無(正社員雇用のため) |
賃金 |
月給226,000~280,000円 初年度想定年収:380~500万円、※下限の金額は23歳を想定 賞与:年2回(4ヵ月/年) |
交通費 |
上限50,000円/月 ※車・バイク通勤可(車:ガソリン代20円/km、バイク:15円/km) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
※35歳以下の方(例外事由3号イ)※長期キャリア形成を図るため ・職業経験全般について不問 学歴:高卒以上 資格:普通自動車免許(マニュアル) ※中型免許をお持ちの方尚可 ※入社時はAT限定でOK、入社後に自己負担でマニュアル取得必須。 また、準中型免許(2t以上4.5t未満)も必須(会社負担) |
備考 |
■社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ■寮社宅:転居を伴う場合は借り上げ社宅相談可 ■確定拠出年金制度、企業年金制度、財形貯蓄 ■LTD制度(私傷病による長期休業時に収入を補償する制度) ■社員持株会 ■資格取得制度 ■出産・育児休業制度(取得実績あり) ■介護休業制度 ■社内旅行 ■選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン) ■定年60歳 ■再雇用65歳まで |
案件番号 |
SYO25060031 |
業務内容 |
求人会社:株式会社サクラクレパス ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる職業紹介になります。 ◆海外市場での既存顧客対応や新規顧客開拓、海外出張にて現地商談の実施 ◆海外子会社・代理店の販売戦略実施及び立案、支援 ◆契約交渉 ◆価格設定 ※OJTあり!先輩社員と一緒に海外出張に行き、実際の業務を通じて学ぶことができます。 ≪他、下記教育研修があります!≫ ・階層別研修 ・部門別研修 ・通信教育 ・社内講習会 ・外部研修受講支援制度 |
業務内容の変更の範囲 |
変更あり(すべての職種) ※年5~6回程度、最長1回2週間ほどの海外出張あり |
就業場所 |
大阪市中央区 森ノ宮駅より徒歩10分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更あり(全事業所) |
就業時間 |
8:40 ~ 17:25 休憩:45分 ( 実働:8時間) 時間外勤務:あり(10時間程度/月) |
休日 |
休み:土・日・祝 ※年数回土曜日出勤あり GW、夏季休暇 年間123日(年末年始含む) |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 勤務開始日:最短 |
契約更新の基準 |
契約更新:なし(正社員雇用のため)試用期間:なし |
賃金 |
月収250,000円~330,000円 ※(例)モデル年収400万円(※入社3年目・25歳) |
交通費 |
上限/月額 25,000 円 |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙(屋外喫煙所あり) |
応募資格 |
学歴:不問 資格:通訳なしで現地の方とコミュニケーションがとれる方(目安:TOEIC800点以上) 語学スキルを活かしたい方 経験:3年以上の営業経験がある方(※有形消費財の取り扱い経験があると尚よし) |
備考 |
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇あり ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・賞与:年3回(4ヵ月/年) ・出張手当 ・家族手当(扶養家族がいる方) ・昇給あり ・確定拠出年金 ・財形貯蓄 ・永年勤続表彰 ・健康診断あり ・保養所・リゾートクラブあり ・退職金あり(勤続3年以上) ・定年60歳、再雇用65歳まで ※車通勤:不可 |
案件番号 |
SYO25040014 |
業務内容 |
求人会社:新生電子株式会社 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる職業紹介になります。 財務課業務:資金繰り管理、予算管理、銀行折衝、支払関係管理 |
業務内容の変更の範囲 |
会社が指示する業務 |
就業場所 |
尼崎市 阪神尼崎駅より徒歩15分 JR尼崎駅より阪急バス尼崎線56・57・59系統 「西長洲本通二丁目」バス停より徒歩2分 |
就業場所の変更の範囲 |
異動の可能性あり |
募集人数 |
1名 |
就業時間 |
就業日:月曜日 ~ 金曜日 08:50 ~ 17:35 休憩 00:45 ( 実働 08:00 ) 時間外勤務:有 休日労働:有 交代勤務:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:年間120日(計画年休5日含む)。年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 (企業カレンダによる運用) |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 勤務開始日:2025/7~ |
契約更新の基準 |
契約更新:無 |
賃金 |
月給 227,500円~239,500円 年収380万円~400万円(30歳モデル年収) |
交通費 |
全額支給 |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
喫煙室有 |
応募資格 |
学歴:専門、高専、短大・四大・院卒 必要な経験:経理実務経験(仕訳・伝票処理は必須、月次決算尚可) 必要な資格:【必須】日商簿記3級 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 入社時期:2025/07/01 給 与:月給 227,500円/月~239,500円/月、 年収380万円~400万(賞与4.7ケ月含む) ※30才モデル年収 賞 与:年2回 (2024年度実績:4.7か月/年) 通勤手当:全額支給 各種手当:家族手当(妻12,000円、子3,000円/人)、住宅手当(世帯主15,000円) 休 日:土・日・祝 その他:年間120日(計画年休5日含む) 年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 有給休暇:初年度付与日数 10日 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 昇 給:有 退 職 金 :有 ※勤続3年以上 車 通 勤 :不可 |
案件番号 |
SYO25040013 |
業務内容 |
求人会社:新生電子株式会社 ※この求人情報は株式会社KCSソリューションズによる職業紹介になります。 経理課業務:仕訳、伝票処理、会計システムへの入力及び管理帳票作成、債権債務管理及び、固定資産管理、顧客マスタ管理、決算補助業務など |
業務内容の変更の範囲 |
会社が指示する業務 |
就業場所 |
尼崎市 阪神尼崎駅より徒歩15分 JR尼崎駅より阪急バス尼崎線56・57・59系統 「西長洲本通二丁目」バス停より徒歩2分 |
就業場所の変更の範囲 |
異動の可能性あり |
募集人数 |
2名 |
就業時間 |
就業日:月曜日 ~ 金曜日 08:50 ~ 17:35 休憩 00:45 ( 実働 08:00 ) 時間外勤務:有 休日労働:有 交代勤務:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:年間120日(計画年休5日含む)。年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 (企業カレンダによる運用) |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 勤務開始日:2025/7~ |
契約更新の基準 |
契約更新:無 |
賃金 |
月給 227,500円~239,500円 年収380万円~400万円(30歳モデル年収) |
交通費 |
全額支給 |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
喫煙室有 |
応募資格 |
学歴:専門、高専、短大・四大・院卒 必要な経験:経理実務経験(仕訳・伝票処理は必須、月次決算尚可) 必要な資格:【必須】日商簿記3級 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 入社時期:2025/07/01 給 与:月給 227,500円/月~239,500円/月、 年収380万円~400万(賞与4.7ケ月含む) ※30才モデル年収 賞 与:年2回 (2024年度実績:4.7か月/年) 通勤手当:全額支給 各種手当:家族手当(妻12,000円、子3,000円/人)、住宅手当(世帯主15,000円) 休 日:土・日・祝 その他:年間120日(計画年休5日含む) 年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 有給休暇:初年度付与日数 10日 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 昇 給:有 退 職 金 :有 ※勤続3年以上 車 通 勤 :不可 |
案件番号 |
SYO25040009 |
業務内容 |
<商品を保管・入出荷しているセンターでのお仕事> ・出荷/回収予定から商品の出入り数を把握 ・商品のメンテナンス計画作成と進行状況の確認 ・回収商品の受入れ、チェック、保管指示 ・営業との打ち合わせ ・出荷対応 ・作業の安全管理、庫内環境の維持、改善の提案 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
大阪市大正区 大阪環状線 大正駅より徒歩11分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:【原則】月~金 稀に荷受けのため土曜日出勤があります。 09:00 ~ 18:00 休憩 01:00 ( 実働 08:00 ) 時間外勤務:無 休日労働:有 交代勤務:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇 (・年間休日125日(2025年度) ・有給休暇(入社6か月後に付与、0.25日単位(2時間単位)で取得可) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・子の看護休暇(入社6か月後から取得可、小学校就業前のお子様対象) ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 など) |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) (試用期間3ヶ月(試用期間中は正式採用時と同条件となります)) |
契約更新の基準 |
契約更新:無(正社員雇用のため) |
賃金 |
月給 230,000円~360,000円 経験により考慮 |
交通費 |
全額支給 |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 必要な経験:業界・職種未経験OK!業界知識、仕事のポイントなどは上司や先輩がサポートしますので未経験の方もご安心ください! PCの基本操作が可能な方(Word・Excelを業務で使用したことがある方) |
備考 |
試用期間:3ヶ月(試用期間中は正式採用時と同条件となります) 【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 給 与:月給 230,000 円 ~ 360,000 円 賞 与:年 2 回 (3.5か月/年) 通勤手当:全額支給 各種手当:役職手当/7,000~230,000円(主任~本部長)、チームリーダー手当/10,000~40,000円(係長~本部長)、家族手当/配偶者は23,000円、子一人につき6,000~10,000円 休 日:土・日・祝、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇 有給休暇:初年度付与日数 10日 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 昇 給:有 退 職 金 :有 |
案件番号 |
H25040007 |
業務内容 |
中古車販売の営業 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
尼崎市 JR立花より徒歩19分 阪神バス「東大島」より徒歩3分 ※就業場所は三木にもあり |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月・水~日 09:30 ~ 17:45 休憩 01:00 ( 実働 07:15 ) 時間外勤務:有 休日労働:無 交代勤務:無 |
休日 |
・休日/月8~12日(毎週火曜日、第2第3水曜日含む) ・GW休暇(3~5日) ・夏期休暇(8~9日間) ・年末年始(8~9日間) ・年次有休休暇(年間6日は必ず取得) ・慶弔休暇 (年間 124日 ) |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 勤務開始日:即日 |
契約更新の基準 |
契約更新:有 更新上限:有(派遣就業後、正社員雇用の為) |
賃金 |
時給 1,500円~1,600円 経験により考慮 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) マイカー通勤可(マイカー通勤の場合は当社規程による) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 必要な経験:自動車販売(営業職)の経験 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 入社時期:最短6ヶ月後 給 与:月給 225,000円 (初年度年収 380万円~550万円) 賞 与:年 3回 (前年度実績6か月/年)7月・12月・3月 通勤手当:全額支給 各種手当:家族手当(配偶者15,000円、子供1人につき5,000円)、資格手当、残業手当 休 日:毎週(火)/第2第3(水)/GW休暇(3~5日)/夏期休暇(8~9日間)/年末年始(8~9日間)/年間124日 年次有休休暇:年間6日は必ず取得 加入保険: 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 <待遇・福利厚生> ■通勤手当:全額支給 車・自転車通勤可 ※バイク通勤不可 借上車手当(月9,000円補助+任意保険9割会社負担+通勤ガソリン代支給) ■社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ■財形貯蓄制度 ■慶弔休暇/見舞金制度 ■結婚・出産お祝い金 ■社員・親族マイカー購入制度 ■永年勤続表彰制度 ■中型免許取得奨励金(全額支給) ■ベネフィットステーション(年間5,000円付き) ■iPhone支給(20GB付き) ■確定拠出年金制度(DC) ■工具・安全靴・フェア支給(自動クリーニング付き) |
案件番号 |
H25040008 |
業務内容 |
中古車販売の営業 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
三木市 神戸電鉄粟生線 志染駅より徒歩6分 ※就業場所は尼崎にもあり |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月・水~日 09:30 ~ 17:45 休憩 01:00 ( 実働 07:15 ) 時間外勤務:有 休日労働:無 交代勤務:無 |
休日 |
・休日/月8~12日(毎週火曜日、第2第3水曜日含む) ・GW休暇(3~5日) ・夏期休暇(8~9日間) ・年末年始(8~9日間) ・年次有休休暇(年間6日は必ず取得) ・慶弔休暇 (年間 124日 ) |
契約期間 |
長期 (勤務開始日は調整可能) 勤務開始日:即日 |
契約更新の基準 |
契約更新:有 更新上限:有(派遣就業後、正社員雇用の為) |
賃金 |
時給 1,500円~1,600円 経験により考慮 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) マイカー通勤可(マイカー通勤の場合は当社規程による) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
学歴:不問 必要な経験:自動車販売(営業職)の経験 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:正社員 入社時期:最短6ヶ月後 給 与:月給 225,000円 (初年度年収 380万円~550万円) 賞 与:年 3回 (前年度実績6か月/年)7月・12月・3月 通勤手当:全額支給 各種手当:家族手当(配偶者15,000円、子供1人につき5,000円)、資格手当、残業手当 休 日:毎週(火)/第2第3(水)/GW休暇(3~5日)/夏期休暇(8~9日間)/年末年始(8~9日間)/年間124日 年次有休休暇:年間6日は必ず取得 加入保険: 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 <待遇・福利厚生> ■通勤手当:全額支給 車・自転車通勤可 ※バイク通勤不可 借上車手当(月9,000円補助+任意保険9割会社負担+通勤ガソリン代支給) ■社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ■財形貯蓄制度 ■慶弔休暇/見舞金制度 ■結婚・出産お祝い金 ■社員・親族マイカー購入制度 ■永年勤続表彰制度 ■中型免許取得奨励金(全額支給) ■ベネフィットステーション(年間5,000円付き) ■iPhone支給(20GB付き) ■確定拠出年金制度(DC) ■工具・安全靴・フェア支給(自動クリーニング付き) |
案件番号 |
SYO25040006-2 |
業務内容 |
■給与計算 ■伝票起票 ■仕分入力 ■小口現金管理 ■駐車場契約管理業務 ■社会保険手続き ※TKCのシステム使用 |
業務内容の変更の範囲 |
変更なし |
就業場所 |
芦屋市 JR芦屋駅より徒歩2分 |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月~金 ※稀に土日祝で出勤あり→平日に振替休日(取得率100%) 9:00 ~ 17:30 休憩 1時間 ( 実働 7時間30分 ) (11:30~20:00の勤務が発生する場合もあり/前月にシフトを決定) 時間外勤務:有(月10時間程度) 休日労働:有 |
休日 |
土・日・年始(1/1~1/2) (年間 120日 企業カレンダによる) |
契約期間 |
無期雇用 |
契約更新の基準 |
契約更新:無 1年間の有期(契約社員、試用期間3ヶ月)を経て無期社員へ転換⇒試用期間の条件:本採用と同じ |
賃金 |
月給 220,000円~260,000円 経験により考慮 |
交通費 |
全額支給(月額55,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
経理・・・日次業務の経験がある方。年数不問。 ※経験が浅くても大丈夫!一緒に成長しましょう! |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:契約社員 給 与:月給 220,000円~260,000円 賞 与:年2回 通勤手当:全額支給(上限:月額 55,000 円) 各種手当:なし 休 日:土・日・年始(1/1~1/2) 有給休暇:初年度付与日数 10日 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 退 職 金:有 退職金共済(会社負担) 車 通 勤:不可 育児休業・介護休業取得実績有 |
案件番号 |
H25020053-2 |
業務内容 |
営業店窓口業務 ・預金入出金、振込振替、口座開設、税公金、諸届受付処理 ・書類整理、キャンペーン対応、電話応対、来客応対 ・お客様からのニーズ喚起、ヒアリングしたニーズに基づく商品のご提案等の資産運用業務 ・付随する事務処理 ※兵庫県内に98か店!通勤しやすい希望の店舗をお聞かせください。 |
業務内容の変更の範囲 |
窓口を中心とした業務に限定した職種の為、本人の希望がなければ同業務 |
就業場所 |
兵庫県内 本店:三宮より徒歩7分 ※配属店舗により、最寄り駅は変わります |
就業場所の変更の範囲 |
変更なし |
就業時間 |
就業日:月曜日 ~ 金曜日 08:40 ~ 17:25 休憩 01:00 ( 実働 07:45 ) 時間外勤務:無 休日労働:無 交代勤務:無 |
休日 |
土・日・祝 その他:年末年始12/31~1/3 |
契約期間 |
勤務開始日:即日 |
契約更新の基準 |
契約更新:有(詳細は面談時にお伝えいたします) |
賃金 |
時給 1,460円 |
交通費 |
全額支給(月額50,000円までの実費支給) |
保険加入 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙 |
応募資格 |
社会人経験3年以上 |
備考 |
【直接雇用後の条件について】 雇用形態:有期雇用パートナー社員 入社時期:派遣期間3~6カ月後 給 与:月給 204,400円~(経験により考慮) 手 当:なし 賞 与:年2回 通勤手当:社内規定により上限あり 諸 手 当:なし 休 日:土・日・祝 その他:年末年始12/31~1/3、1週間連続休暇 有給休暇:初年度付与日数 10日 加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 昇 給:有 退 職 金:無 |
業務内容 |
運用保守管理、プログラマ、ネットワーク管理、ヘルプデスク等 |
業務内容の変更の範囲 |
会社の指定するその他の業務 |
就業場所 |
神戸市内、大阪市内、姫路市内、明石市内 |
就業場所の変更の範囲 |
通勤可能な当社事業所または就業先 |
就業時間 |
契約条件による |
休日 |
契約条件による |
契約期間 |
長期、短期 ※長期の場合は、直雇用の可能性もあります。 |
契約更新の基準 |
更新回数の上限なし |
賃金 |
契約条件による |
交通費 |
全額支給(上限額あり) |
保険加入 |
契約条件による |
受動喫煙防止措置 |
原則屋内禁煙 |
応募資格 |
以下の経験のある方、または知識のある方 汎用機オペレーション、ヘルプデスク、サーバ構築、ネットワーク構築、 システムの運用保守、プロジェクト管理等 |
備考 |
業務内容 |
データ入力、一般事務、金融事務、電話オペレーター等 |
業務内容の変更の範囲 |
会社の指定するその他の業務 |
就業場所 |
神戸市内・大阪市内中心 伊丹市、明石市、播磨町、姫路市、丹波市、篠山市、三木市、淡路市、洲本市等 |
就業場所の変更の範囲 |
通勤可能な当社事業所または就業先 |
就業時間 |
契約条件による |
休日 |
契約条件による |
契約期間 |
長期、短期 |
契約更新の基準 |
更新回数の上限なし |
賃金 |
契約条件による |
交通費 |
全額支給(上限額あり) |
保険加入 |
契約条件による |
受動喫煙防止措置 |
原則屋内禁煙 |
応募資格 |
・扶養範囲内勤務もあります。 ・Word・Excel出来る方、電話オペレーター・金融事務・データ入力の経験のある方大歓迎! ・まずはご登録を!お気軽にエントリーまたはお電話下さい。 |
備考 |
株式会社KCSソリューションズ 人材ビジネス部
〒650-0015 神戸市中央区多聞通3丁目3番9号 神戸楠公前ビル
電話 (078)351-5499
フリーダイヤル (0120)361-166 〔一般労働者派遣事業許可番号 (派)28-010023〕